# 诉前鉴定的法律依据 #

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的,用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的,民法典劳动法拖欠工资的规定法律分析：劳动法规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令支付赔偿金。

【法律依据】：《最高人民法院关于审理侵犯专利权纠纷案件应用法律若干问题的解释(二)》第二条 因侵犯专利权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖,侵权责任的管辖法院法律主观：关于侵权责任的管辖规定是：因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖,民事诉讼法第二十八条规定的侵权行为地法律主观：民事诉讼法关于合同履行地的规定： 1、因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。

民间借贷适用的法律条文法律主观：《最高人民法院关于审理 民间借贷案件 适用法律若干问题的规定》第二十五条规定：借贷双方没有约定利息，出借人主张支付借期内利息的，人民法院不予支持,【法律依据】：《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条出借人向人民法院起诉时，应当提供借据、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据,具体内容参考《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》法律依据：《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》全文民间借贷纠纷案件适用法律关于民间借贷的法律规定有《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第六条人民法院立案后，发现与民间借贷纠纷案件虽有关联但不是同一事实的涉嫌非法集资等犯罪的线索、材料的，人民法院应当继续审理民间借贷纠纷案件，并将涉嫌非法集资等犯罪的线索、材料移送公安或者检察机关。

5、应写清楚借款的利息，应有明确的年利率或月利率，最终应支付的借款利息总额（包括大写和小写金额）等约定,综上所述，借钱的借条要有借款人的姓名，放款人的姓名，借款的时间，借款的金额，借款的利息，还款的时间，还款的方式，借条是由出借人保管的，借款全部还清之后，借款人需要将借条赎回,对支付利息的期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定，借款期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付,第六百七十五条借款人应当按照约定的期限返还借款。

【法律依据】：《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定,劳动能力鉴定由用人单位向设区的市劳动能力鉴定委员会申请，并提供职工工伤医疗的有关资料,2、终止或者解除劳动合同的，有一次性工伤医疗补助金（标准各地不一样，上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资）,第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

法律依据《中华人民共和国民法典》可知，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,1.被人打伤，造成轻微伤的，可以在报警后，由派出所对民事赔偿进行调解，调解不成的，受害人可以到法院起诉要求赔偿。

法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》5.2　面部、耳廓5.2.3 轻伤一级a)面部单个创口或者瘢痕长度6.0cm以上,l)耳廓创口或者瘢痕长度累计6.0cm以上,多个创口或者瘢痕长度累计10.0cm以上,多个创口或者瘢痕长度累计6.0cm以上,多个创口或者瘢痕长度累计6.0cm以上的构成轻伤二级,多个创口或者瘢痕长度累计10.0cm以上的构成轻伤一级。

法律依据：《诉讼费用交纳办法》第十二条诉讼过程中因鉴定、公告、勘验、翻译、评估、拍卖、变卖、仓储、保管、运输、船舶监管等发生的依法应当由当事人负担的费用，人民法院根据谁主张、谁负担的原则，决定由当事人直接支付给有关机构或者单位，人民法院不得代收代付,法医鉴定费用由谁承担法律分析：鉴定费用的承担原则法鉴定机构应当统一收取司法鉴定费用，收费的项目和标准执行国家的有关规定,根据法律规定，关于诉讼过程鉴定、公告、勘验、翻译等产生的费用，人民法院根据谁主张、谁负担的原则，决定由当事人直接支付给有关机构或者单位，人民法院不得代收代付。

听力残疾分级：根据《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》听力残疾分为四级,如下:1、听力残疾一级,听觉系统的结构和功能方面极重度损伤,较好耳平均听力损失91dBHL,在无助听设备帮助下,不能依靠听觉进行言语交流,在理解和交流等活动上极度受限,在参与社会生活方面存在极严重障碍,4、听力残疾四级,听觉系统的结构和功能中度损伤,较好耳平均听力损失在41-60dBHL之间,在无助听设备帮助下，在理解和交流等活动上轻度受限，在参与社会生活方面存在轻度障碍。

法律依据:《工伤保险条例》第二十三条　劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论,5、劳动鉴定委员会应当委托符合条件的医疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成专家组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断,第二十五条　设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。

受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿,4、北京亲缘法医物证司法鉴定所地址：北京市海淀区大慧寺路12号电话：,社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料以及证明材料等,法律依据：《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定,北京工伤鉴定在哪里做北京工伤鉴定在哪里做伤残鉴定一般是由省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会进行鉴定。

请问十级伤残鉴定的具体标准是什么法律主观：十级：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者,法律依据：《军人残疾等级评定标准》十、具有下列残情之一，器官部分缺损，形态异常，有轻度功能障碍的，为十级：1.脑外伤半年后有发作性头痛，住院超过1个月，脑电图异常（3次以上）,十级伤残鉴定标准2021器官部分缺损，形态异常，有轻度功能障碍的，生活能自理者,17.放射性或外伤性白内障术后人工晶状体眼，矫正视力正常或术后无晶体眼，矫正视力正常。

7、Ⅶ级伤残划分依据为 a. 日常生活有关的活动能力严重受限,8、Ⅷ级伤残划分依据为 a. 日常生活有关的活动能力部分受限,9、Ⅸ级伤残划分依据为：a. 日常活动能力大部分受限,10、X级伤残划分依据为：a. 日常活动能力轻度受限,c. 社会交往能力轻度受限,4、Ⅳ级伤残划分依据为：a. 日常生活能力严重受限，间或需要帮助。

手腕骨折十级伤残鉴定标准法律分析：十级伤残标准如下：(一)颅脑、脊髓及周围神经损伤致：1、神经功能障碍，日常活动能力轻度受限2、外伤性癫痫，药物能够控制，但遗留脑电图中度以上改变3、轻度失语或构音障碍4、单侧轻度面瘫，难以恢复5、轻度不自主运动或共济失调6、斜视、复视、视错觉、眼球震颤等视觉障碍7、半身或偏身型浅感觉分离性缺失8、一肢体完全性感觉缺失9、节段性完全性感觉缺失10、影响阴x勃起功能法律依据：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》 第七条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请手腕骨折伤残鉴定手腕骨折按工伤评级，为十级伤残的。