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九级伤残赔多少钱,眼睛九级伤残赔多少钱

2023.11.16 469人阅读
导读：九级伤残的赔偿标准工伤九级伤残赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，相当于8个月的本人工资,工伤9级伤残鉴定赔偿标准如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资,眼睛工伤伤残赔偿标准1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资,2、工伤9级赔偿标准有如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资。

眼睛伤残九级赔偿多少钱

1、八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

2、九级工伤伤残鉴定赔偿标准是什么 一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

3、九级伤残第V对脑神经眼支麻痹；眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出度相差2mm或错位变形影响外观者按月支付为9个月的本人工资； 十级伤残一眼矫正视力≤另一眼矫正视力≥双眼矫正视力≤按月支付为7个月的本人工资。

9级工伤赔偿标准一览表

工伤鉴定标准九级赔偿标准：一次性伤残补助金：九级伤残为9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金：九级伤残为2个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：九级伤残为8个月的本人工资。

工伤九级赔偿标准如下：医疗费：实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。住院伙食补助费、交通费、食宿费：由工伤保险基金支付。辅助器具费用：由辅助器具配置机构承担。

工伤伤残等级根据工伤职工的伤残情况不一样，对应做出的鉴定承担也就不同。

法律主观：职工构成工伤九级伤残赔偿标准明细：医疗费用：根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资：期间按原工资福利支付，原工资指的是受伤前12个月的平均工资。

工伤九级伤残怎么赔偿

1、级工伤怎么赔偿9级工伤的员工可以获得一次性伤残补助金，具体金额为9个月的本人工资。如果受伤员工因此离职的，还可以获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。

2、工伤9级赔偿标准有如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为2个月的本人工资；一次性伤残就业补助金，九级伤残为8个月的本人工资。工伤的认定程序申请。

3、九级工伤的赔偿标准如下：1，工伤九级伤残为9个月的本人工资，为一次性伤残补助金。

眼睛工伤伤残赔偿标准

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资。

2、因为事故造成眼睛受伤的，应及时做工伤认定，明确伤残等级。算赔偿金也是根据工伤等级确定的，通常眼睛受伤是七级到十级工伤，伤残赔偿金标准是七到十二个月的工资，其它涉及的赔偿费用，比如停职留薪工资，按照原来标准支付。

3、法律主观：眼睛的伤残等级评定标准：根据受伤的程度、劳动障碍的程度等因素分为一到十级，其中最重的为一级，最轻的为十级。

九级伤残的赔偿标准

工伤九级伤残赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，相当于8个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

工伤9级伤残鉴定赔偿标准如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为2个月的本人工资；一次性伤残就业补助金，九级伤残为8个月的本人工资。

法律主观：九级伤残鉴定标准：无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无生活自理障碍。

九级伤残赔偿标准如下：一次性伤残补助金：九级伤残补助金为本人工资乘9个月。本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

伤残鉴定等级一共分为了十个伤残等级，不同的伤残等级意味着赔偿标准也不同，九级伤残赔偿标准如下：一次性伤残补助金：九级伤残补助金为本人工资×9个月。

用人单位向工伤保险管理中心提交材料后，工伤保险管理中心对材料进行审核，受理，并对申请受理进行调查和核实，确保后，60天内，将符合规定的赔偿一次性支付给工伤职工。以上就是关于司法鉴定九级伤残赔偿标准的具体内容了。

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