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建设工程施工合同包括什么内容(建设工程施工合作协议书范本)

建设工程施工合同的内容包括哪些法律主观:建设工程施工合同应包括的内容有:发包人与承包人条款、工程名称和范围、施工准备条款、施工组织设计和工期、工程质量和检验条款、价款及其支付、材料及设备供应、竣工验收与结算条款、违约责任及索赔条款 ...
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建筑合同违约方需要承担什么责任

”就是说如质量不符合约定,应当按照当事人的约定承担违约责任,如无约定或约定不明确的,非违约方可根据标的性质和损失的大小,合理选择要求对方采取修理、更换、重做、退货、减少价款或报酬等措施,另外,《合同法》第112条规定,受损害方在要求 ...
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定金与违约金可以一起用吗(定金与违约金可以一起用吗)

法律依据《中华人民共和国民法典》第五百八十八条 当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款,定金不足以弥补一方违约造成的损失的,对方可以请求赔偿超过定金数额的损失,因此,如果合同中既约定了违约金 ...
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合同违约责任如何约定的呢(合同违约责任的法律依据)

第五百八十条 【非金钱债务实际履行责任及违约责任】当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的,对方可以请求履行,但是有下列情形之一的除外:(一)法律上或者事实上不能履行,对违约责任没有约定或者约定不明确,依据本法第五百 ...
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合同诈骗罪的金额标准(合同诈骗罪的立案金额标准)

2、合同诈骗罪的客观方面,表现为在签订、履行合同过程中,以虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取对方当事人财物,数额较大的行为,法律主观:一、合同诈骗数额标准合同诈骗罪“数额较大”是指个人诈骗公私财物数额在1万元以上,单位诈骗公私财物数额 ...
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合同纠纷起诉条件有哪些,有哪些费用

依法向人民法院申请执行人民法院发生法律效力的判决、裁定、调解书,仲裁机构依法作出的裁决和调解书,公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书,申请承认和执行外国法院判决、裁定以及国外仲裁机构裁决的,按照下列标准交纳:1、没有执行金额或者价 ...
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合同是否需要交印花税(哪些合同需要交印花税)

而列入印花税经济合同税目的包括购销合同、加工承揽合同、建设工程勘察设计合同、建筑安装工程承包合同、财产租赁合同、货物运输合同、仓储保管合同、借款合同、财产保险合同、技术合同十种,印花税的征税范围广泛,除了营业账簿,产权转移书据,权 ...
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合同到期是否会自动续签呢(合同到期自己不愿意续签有赔偿吗)

《中华人民共和国劳动合同法》第十四条 无固定期限劳动合同 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,在续签劳动合同这件事上,需要注意以下事项:(一)劳动合同期满,用人单位与劳动者同意续延劳动关系的,应当在劳 ...
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合同到期是合同终止还是解除(合同到期终止和合同解除的区别)

二、解除合同和终止合同的区别有哪些所谓合同的解除,是指合同有效成立后,因一方或双方的意思表示,使基于合同发生的债权债务关系归于消灭的行为,法律客观:《中华人民共和国民法典》第五百五十七条 有下列情形之一的,债权债务终止: (一)债务已 ...
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合同何时生效?

很多人在选择重疾险时可能都有看到,不同的重疾险产品除了其提供的保障内容也不同,在投保年龄、缴费期限、保障期限、保费、保额、等待期、免责条款等方面都有不一致的地方,倘若想节省出去的时间、在家就能购买保险,如果是个社恐好的小伙伴,线上 ...
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只有购房合同可以抵押贷款吗(没有房产证只有购房合同可以抵押贷款吗)

2、一般情况下,房子如果只有购房合同是不可以办理抵押贷款,一般情况下,房子如果只有购房合同是不可以办理抵押贷款,购房合同能用来抵押贷款吗购房合同是不能用来办理抵押贷款的,办理抵押贷款需要有合法的房产证,银行需要用房产证办理抵押,所以 ...
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口头约定能否成为合同,订立合同可以采用哪些形式

法律客观:《 民法典 》 第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式,法律规定合同可以采用书面形式也可以采用口头形式,所以口头形式的合同也是具有法律效力的,【法律依据】:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 ...
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口头买卖合同管辖权在哪(买卖合同管辖权规定)

5、合同或者其他财产权益纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民管辖,但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定,法律客观:《中华人民共和国民法典》第三十五 ...
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劳动合同什么时候可以生效(劳动合同怎么才算生效)

法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,法律客观:《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳 ...
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公司扣绩效工资可以申请劳动仲裁吗(员工绩效考核与薪酬管理方案)

劳动争议仲裁法规定,因工资发生的争议可以申请劳动仲裁,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制,3、如果当地的劳动监察局投诉无果、仍未解决的,劳动者可以当地劳动局递交申请,请求劳动 ...
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